コンサルティング歴30年以上、会計・税務・法律・事業・M&A・IT・海外・不動産・教育の専門家が経営をサポートする総合コンサルティングファーム。国内外の中小企業から上場・大企業まで、さまざまな企業に対応できる豊富な実績を持ち、その実績を活かした提案をすることが可能です。
コンサルティング実績は累計15,000件以上(2022年3月調査時点)。国内13箇所、海外7箇所の拠点があり、2021年4月時点で100名を超える有資格者が在籍しています。
「健全な価値観」「社会貢献」「個と組織の成長」を基本理念に掲げ、総合力、現場力、業種に特化、日本に立脚した海外業務、専門力、人間力、コンプライアンス、組織力の8つの強みを持ちます。
持続的成長コンサルティング、事業再生コンサルティング、M&Aコンサルティング、事業継承コンサルティング、海外事業コンサルティング、不動産コンサルティング、組織・人事コンサルティング、コーポレート・ガバナンス、ITコンサルティング、教育研修の、10の領域の専門家が連携を取り合い、適した提案をしてくれます。そのため、シームレスかつワンストップのサービスを受けることが可能です。
また、メーカー、建設業、アパレル、小売業、学校・保育業、官公庁・公的機関など、さまざまな業界の出身者が在籍しているので、その分野のプロが連携し合い、業界の特性を踏まえたコンサルティングサービスを提供することができます。
山田コンサルティンググループでは、M&A・事業継承アドバイザリー業務において、さまざまなサービスを組み合わせて、クライアントを全面的にサポート。日本全国でコンサルティングサービスを提供してきた実績により、直接提案ができる独自ルートを保有し、ビジネス・マッチングを成功へと導きます。海外現地法人やグループ会社、提携先M&A情報にもアクセスして、さらなるマッチングの可能性アップにも務めています。
山田コンサルティンググループは、30年以上のコンサルティング歴と15,000件以上の累計実績を持ち、さまざまな企業に提案をすることができます。
当サイトではデューデリジェンスのコンサルを行っているさまざまな企業について調査しています。各社の特徴や得意としている業務について、ぜひご確認ください。
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設立数年でECを中心に展開するアパレルブランド。効率的なビジネスモデルが功を奏し、業績成長が著しかったが、オーナーは、アーリーリタイアを希望。また、成長事業である一方で、設立間もないことからオペレーションや組織体制に課題点を抱えていた。
同業他社との交渉は難航していたが、山田コンサルティンググループのネットワークにより、投資ファンドとのマッチングに成功。アパレルブランドの雑多な組織体制が、投資ファンドのノウハウによって改善され、効率的なオペレーションを実現してさらなる成長につながることに期待。
代表取締役社長 増田 慶作
1989年相馬計二司法書士事務所入所。1991年公認会計士・税理士山田淳一郎事務所(現税理士法人山田&パートナーズ)入所。2000年ティーエフピー経営コンサルティング株式会社(現山田コンサルティンググループ株式会社)代表取締役社長。2004年株式会社東京エフピー保険パートナーズ(現山田ファイナンシャルサービス株式会社)代表取締役社長(現任)。
社名 | 山田コンサルティンググループ株式会社 |
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所在地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F |
電話番号 | 03-6212-2510 |
URL | https://www.yamada-cg.co.jp/ |
M&Aにおいて必要不可欠とされるデューデリジェンス。調査の内容は各社によってさまざまですが、自社に適切な選択をすることが成功への近道です。
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